新2网址（www.9cx.net）：南安市司法局“三着力” 做好行政应诉工作

央 yang[广网泉州12月31日消息 为应对日益{yi}增多的行政诉讼案「an」件，规范应诉行为，提升行政应诉质量和水平，福建省南安市司法局高度重视行政应诉工作，不断调整优化全市行政应诉 su[工作思路，“三（san）着力”扎实提高行政机关负责人出庭应诉率，逐『zhu』步降低行政应诉败「bai」诉率，助力法治政府建设。

突出“重点” 着力{li}加「jia」强应诉能力建设

该局每年开展一至二次集中 zhong[培训、庭审旁听和案例研讨活 huo[动，通过生动的案例，提高行政机关负责人、行〖xing〗政执法人员等相〖xiang〗关人员的行政应诉能力。同时，重视败诉原因分析，针对败诉行政案件{jian}涉及【ji】领域、审理的{de}结果、案件特点及存在的问题进行分析，找出败诉原因，并建立定期通报制度，指导「dao」南安市直部门、南安市各乡镇做好行政应诉工作，切实提高行政应诉案件的质『zhi』量。

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找准“盲{mang}点” 着力深化「hua」府院联动机制

建立司法行政通报机制，并强化诉前化解‘jie’。建立『li』案件共享机制，收到案件后，南安市人民法院及时与南安市司法局工{gong}作人员对接{jie}，并依托南安市行政争议调解中心，引导当事人与行政机关进行调解，力「li」争将矛盾化解在基层，化解在行政「zheng」程序中。

突破“难点” 着力强化『hua』责任追究落实

加强行政应诉工作考核，并严格落实行政应诉责任追究制度，对于行政〖zheng〗机关干预、阻碍人民法院依法受理和审理行政案件，无正当理由拒不到庭或者未经法庭许可中途退庭，被诉行政机关负责人不出庭应诉也不〖bu〗委托相应的工作人员出庭，拒不履行人《ren》民法院对行政案件的判决、裁定或者调解书的，依法上报南安纪【ji】检监察部门处理。（邱晓燕）
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